Пять важных изменений в трудовом законодательстве
Проверять бизнес на предмет соблюдения трудового законодательства будут не только трудовые инспекторы, но и прокуратура. Компании смогут не проходить повторно спецоценку при выполнении одного условия. Введен новый штраф для работодателей. Об этих и других поправках читайте в статье.
